O
ambiente empresarial contemporâneo ao mesmo tempo que se apresenta instável e
dinâmicas pela exigências e competitividade do negócio que se está inserida,
requer atenção para um comportamento eficaz quando se trata de pessoas na
organização. Os recursos técnicos,
financeiros, logísticos, são importante no processo para o alcance dos
resultados, porém, esses recursos mensuráveis é parte do ambiente estático da
organização. É preciso, portanto, tornar a empresa inteligente, e isto só
ocorre através das pessoas que fomenta o dinamismo, a alegria, a real força
propulsora e essência viva e empreendedora de uma organização.
ü Uma empresa que inova desperta a natureza do ser humano? E a GESTAO DE
PESSOAS precisa saber disso?
ü
Não
trabalhamos apenas para ter uma renda, mas para encontrar sentido em nossas
vidas. É válido este
conceito?
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